
ブランディングは、
売り込むためのマーケティングを不要にする。
※過去からの累計数
※YRK& オリジナルのワークショップ
※YRK&社名変更後(2018年9月以降)
※2026年1月時点 自社調べ

130年以上の実績と経験から
様々な経営課題を解決

ブランド価値最大化をゴールとした
統合マーケティング支援を提供

ブランディング視点を重視した
様々なシステムを提供

ブランド育成における様々な
オペレーション業務をサポート
ブランディングを、
“しくみ”で支える会社。
私たちは、今年で創業130年を迎えます。
漆看板づくりから始まり、今もなお“ブランドの本質”と真摯に向き合い続ける、
日本最古のリブランディング専門の支援会社です。
時代が変わり、誰もが「ビジネスの正論」を語れるようになった今、
イメージやスローガンを取り替えるだけでは、ブランドは決して強くなれません。
本当に必要なのは、企業の「基盤」を問い直し、“しくみ”から再構築すること。
YRK&は、そのための二つの軸を提唱します。
ひとつは、「事業基盤の再構築」。
商品やサービスを最適化し、セールスアップやコストダウンを実現する。
そしてレバレッジの効くビジネス構造を整え、
強気の価格でも選ばれ続けるブランドへと進化させます。
もうひとつは、「組織基盤の再構築」。
従業員のエンゲージメントを高め、生産性や内発的動機を引き出す。
自律的に動ける人材や、次世代リーダーを育て、
未来を牽引できる組織をつくります。
この二つの基盤を徹底的に見直し、しくみ化すること。
それこそが、長く強く存続し、
世界で戦える企業になるための唯一の道なのです。
またYRK&は、企業がこれまで大切にしてきた価値や文化、
積み重ねてきた営みを丁寧に読み解き、
そこに宿る人々の想いに深く入り込みます。
そして問いかけます。
「この事業は、何のために存在するのか?」
「どんな未来を目指し、どんな信念と価値観でそこへ向かうのか?」
「その未来に、今のビジネス構造や組織の仕組みで本当に辿り着けるのか?」
時に泥臭く、時に葛藤や矛盾にも寄り添いながら。
正論だけでは動かない“現実”に立ち向かい、
戦略から実働までやり抜く、その伴走力こそがYRK&の真価です。
YRK&に、ぜひご期待ください。
株式会社 YRK and








YRK& Group(株式会社YRKand グループ)
おかげさまで130周年。「ベタっと、ベタベタに」、事業成長に寄り添い続けます。
株式会社YRK andは2026年1月21日に創立130周年を迎えます。長年培った「ヤラカス精神」を胸に、理想論に留まらない「ベタっと、ベタベタに」寄り添う粘り強い伴走支援で、貴社の事業成長を形になるまで徹底サポート。組織基盤から本質的価値の創出まで、130年の信頼と実績でビジネスの課題解決に貢献し続けます。
2026/01/09
『やらかせJTC!』伝統的日本企業の変革をテーマに経営者・事業責任者が一堂に会したビジネスイベント『Brand Growth Meeting』が大盛況のうちに終了いたしました。
伝統的日本企業(JTC)の変革をテーマに開催された「Brand Growth Meeting」を開催。三井物産、三菱商事、南海電鉄、ワコール、Amazon等のリーダーが、組織の硬直化を打破する具体策や本音を激白。内向きな文化を壊し、攻めの経営へ転換するヒントとは?変革に挑む経営者・事業責任者必見の内容でした。
2026/01/07
新年、明けましておめでとうございます。【YRK&代表取締役社長 中許将一より】
謹んで新年のご挨拶を申し上げます。創立130周年を控え、日本企業の強みを再定義する「シン・JTC」への進化を提言。硬直した組織をほぐし、イノベーションを生むリブランディングの重要性とは?社会的持続力を高め、企業が「自信」を取り戻すための変革への想いを綴りました。本年も宜しくお願いします。
2026/01/05
YRK&ビジネススクール「ブランドマネージャー特別養成講座 東京校 第1期」の3ヶ月のカリキュラムが終了!
今回、東京で初開校となったYRK&のビジネススクール「ブランドマネージャー特別養成講座」が2025年6月25日(水)からスタートし、約3ヶ月間のカリキュラムが終了いたしました。
2025/10/29

日本企業の強みである「完成度」が、なぜ現代のブランディングでは通用しないのか?その鍵は「意思決定のプロセス」にあります。スペック競争から脱却し、共感を生むブランドへ進化させるための「判断の物語」の重要性を解説。単なる機能価値を超え、顧客の心に深く刺さる新しいブランド戦略の視点を提示します。

ジャガーの崖っぷち精神から学ぶ、原点回帰で事業勃興へ挑むリブランディング戦略
ブランドが輝きを失う時、必要なのは小手先の延命措置ではない。「崖っぷち」から挑むジャガーの挑戦に見る、事業再構築と持続的な成長を実現する「攻め」のリブランディングの真髄。

JTC(日本伝統企業)こそ、100年に一度の大チャンス
〜“7つの事実”が示す、日本企業の静かな逆襲〜
「日本企業は終わった」は誤り。データが示すJTC(日本伝統企業)の“7つの強み”とは?世界が求める「信用」「現場力」「内部留保」が武器に。PBR改革やDX後発の特権を活かし、世界をリードする「静かな変革」の必然を解説。日本の未来を再定義するコラム。

遅くとも深く、静かに強く。 世界の未来をつくる“JTC”
「JTCは古い」の呪縛を解く!日本企業の「遅さ」を「深さ」と捉え直し、持続力と信頼の経済で世界をリードする未来戦略を提案。アメリカ型資本主義が抱える限界と、京都・欧州に共通する“永く続く美学”を徹底解説します。

豊田章男会長「新型センチュリー」のプレゼンから紐解く、企業ブランディングの本質
豊田章男会長による新型センチュリーのプレゼンから、企業ブランディングの本質を考察。スペックではなく「人の情熱」と「ジャパンプライド」を語る真意とは?伝統企業が革新し続けるための経営者の姿勢を紐解きます。